Amamos AZA y BBG, y queremos compartir nuestra fraternidad y hermandad (y todos sus beneficios) con los adolescentes judíos de todo el mundo. A través de los lazos de hermandad, nuestras experiencias y tradiciones únicas, Alephs y las BBG desarrollan una fuerte identidad judía, están apasionadas por hacer del mundo un lugar mejor para las generaciones futuras, y están listas para liderar. No se trata de números, se trata de enriquecer tantas vidas como sea posible. Construyamos un futuro en el que el Bar o Bat Mitzvah de alguien sea el comienzo de su vida judía, no el final.
Somos un movimiento de miembros, y el crecimiento comienza con cada uno de nosotros. La membresía es un esfuerzo continuo; mientras decimos "hasta luego" a los mayores, estamos diciendo "bienvenidos" a los de octavo grado y a los de primer año (¡y a los de segundo y tercer año también!). En AZA y BBG, la membresía no se trata de meter a alguien en la puerta, se trata de la experiencia que tienen cuando se encuentran aquí. Cuando alguien se inscribe en AZA y BBG, queremos que sea activo en su capítulo, que asista a las reuniones regionales, y que tenga una experiencia BBYO a nivel internacional.
Hay mucho trabajo que se dedica a hacer crecer nuestro movimiento, y esta página es su guía para el éxito.
MRIHA, BBYOel modelo de reclutamiento basado en las relaciones, es la salsa secreta que ha crecido año tras año y AZA que tiene BBGmiembros en todo el mundo. Como miembros, todos somos responsables del reclutamiento porque todos conocemos a alguien judío que no está en (¡todavía!). MRIHA significa Meet, Record, Invite, Anfitrión, Pregunte, y el proceso lo lleva desde la introducción hasta la inducción.
A lo largo del año, nos encontramos (o conocemos) a adolescentes judíos en Iniciativas de Movimiento, a través de socios, en línea o en entornos totalmente separados de BBYO la comunidad judía. Estos adolescentes judíos, en nuestras clases, en nuestros equipos, en nuestras fiestas familiares, que aún no han llegado, BBYO están esperando que se les pregunte. Ahí es donde entras tú...
Tómese un tiempo para anotar a cada adolescente judío que sepa que no está en . BBYOEs mucho más fácil para usted y su capítulo comenzar con una lista de nombres que con un número.
Cada vez que nos encontramos con un adolescente judío, tenemos que agregarlo a nuestra lista de prospectos. Esta lista se puede mantener en muchos formatos, pero lo ideal es un documento compartido en línea en el que se pueda acceder a la información por parte de los reclutas y que siga estando protegida (por ejemplo, Google Docs).
Su capítulo debe construir su lista de prospectos en cada reunión del capítulo y verificar regularmente la lista para asegurarse de que los datos son correctos. Una copia actualizada de la hoja de cálculo de registro de su capítulo también debe ser guardada en su oficina local y con el consejo o la dirección regional para que puedan apoyarle fácilmente en sus esfuerzos de reclutamiento.
La hoja de cálculo de registro asegura que estamos haciendo un seguimiento de nuestros prospectos, invitándolos a los programas que les interesan y calentándolos con la idea de involucrarse. Queremos saber cuáles son sus intereses, quiénes los conocen, y hacer un seguimiento de lo que les puede entusiasmar más para participar AZA o BBG.
Lleve la hoja de cálculo de registro de muestra que se muestra a continuación a la reunión de su próximo capítulo y empiece a construir su lista. Haz que el proceso de grabación sea divertido ordenando comida o poniendo música. Si va a tener una fiesta de discos en una convención, haga que alguien en un micrófono exprima la experiencia.
Tan pronto como conozcas a un adolescente o recibas su información de contacto, querrás empezar a invitarlo a actividades divertidas, sociales y por capítulos para que pueda probar AZA y BBG. Los programas no comerciales, los eventos en los que pueden hacer amistades y las experiencias en las que pueden aprender acerca de las oportunidades a las que podrían tener acceso con la membresía son ideales. Es importante que los calendarios de los capítulos y de la comunidad se planifiquen con mucha antelación para que haya una línea de oportunidades lista para entusiasmar a cualquier posible miembro.
Un buen calendario impulsa el reclutamiento. Usa esta plantilla para construir un calendario que atraiga a nuevos adolescentes judíos a lo largo del semestre. Sugerencia: Quieres hacer tu calendario lo más diverso posible porque cada uno tiene diferentes intereses.
Depende de nosotros asegurarnos de que cada posible miembro se lo pase bien. Asegúrate de que tengan un aventón; si puedes, renuncia a cualquier honorario o gasto anticipado, y asegúrate de que sean atendidos por un miembro experimentado (¿quizás un futuro hermano o hermana mayor?) en sus primeros eventos hasta que conozcan gente y se instalen. Es importante mostrar cuánto valoramos a cada nuevo miembro potencial. Hagamos que quieran volver y BBGque AZA tengan hambre de experiencias exclusivas para miembros, como servir a bordo, asistir a convenciones, viajar para vivir experiencias internacionales y más.
Mira tu hoja de cálculo de registros y empareja a los miembros actuales con los miembros potenciales para que sean sus compañeros de eventos. Haga que los anfitriones de eventos se registren antes y después de los programas para hacer una estrategia de ejecución y seguimiento. El texto de tu grupo anfitrión debería estar en llamas toda la noche.
Aquí es cuando se pone realmente divertido. Una vez que un miembro potencial está interesado en lo que AZA BBG tiene para ofrecer, puedes darle el mayor regalo de todos: la membresía. El aprovechamiento AZA y BBG las tradiciones como las clases de AIT/MIT, los emparejamientos de hermanos y hermanas mayores y menores, las tarjetas de oferta, las inducciones y las convenciones son todas formas seguras de amplificar tu petición. Más que nada, ser directo y expresar a cualquier adolescente que esta es una comunidad que los apoyará, los abrazará, y desde la cual pueden hacer grandes cosas es lo más convincente. Todo el mundo quiere pertenecer a algo más grande que ellos mismos. Puedes hacer que eso sea posible para cada adolescente judío.
Este botón de abajo será muy importante cuando hagas la petición.
Pero espera, ¿y si la persona a la que le pido que se una tiene razones bastante legítimas para no querer hacerlo? Tienen entrenamiento de baloncesto todos los días después de la escuela, sus padres no ven el valor, o tal vez es demasiado dinero. Aprenda a combatir estos obstáculos comunes para inscribirse. Es una buena idea tenerlos en el bolsillo trasero cuando se hace la solicitud.
Bloqueos de caminos de combateEl MRIHA es sólo el comienzo de la membresía, literalmente. Una vez que sean miembros, tendrás que educarlos en todo y BBYO luego mantenerlos involucrados.
La experiencia de los nuevos miembros tiene como objetivo hacer que los nuevos miembros de su capítulo se sientan valorados y parte de nuestra comunidad. Este grupo de AIT (Alephs en formación) o MIT (miembros en formación) debe ser nutrido y educado desde su primera introducción AZA y BBG durante toda la ceremonia de iniciación al final de la experiencia de un nuevo miembro.
El plan de estudios del MIT/AIT es un marco y un conjunto de herramientas para enseñar a los nuevos miembros las tradiciones duraderas, la historia y los rituales de nuestras órdenes. El plan de estudios del MIT/AIT está dividido en siete módulos, cada uno con su propio tema, actividades y recursos. También hay enlaces a herramientas externas para ayudar a fortalecer la experiencia educativa y ampliar el conocimiento de los nuevos miembros de y . AZA
Esta guía para el facilitador, destinada a ser utilizada por los adolescentes que están educando a los MIT y los AIT, está diseñada para ampliar o reducir la escala dadas las limitaciones de tiempo, los conocimientos previos y el nivel de interés.
Estamos seguros de que encontrarán divertido y gratificante el proceso de construcción de esta experiencia. Manténganos al tanto de su progreso - queremos ver cómo se está ejecutando en este plan de estudios y compartir sus ideas con nuestra red más amplia.
La fuerza de nuestro Movimiento comienza con nuestros miembros. Eso significa que tenemos que proporcionar oportunidades de participación significativas para cada tipo de miembro en cada nivel de grado.
A medida que los miembros se elevan, su papel en AZA y BBG a menudo cambia hacia ser un facilitador o proveedor de experiencia en lugar de un participante. Están planificando programas, animando a los miembros más jóvenes a presentarse a la junta directiva, o inspirando a su capítulo.
La creación de relaciones entre hermanos y hermanas mayores y menores es una de las muchas maneras de involucrar a los estudiantes de los cursos superiores en programas únicos que ofrecen oportunidades para construir relaciones con una nueva clase de Alephs o BBGs. Estas relaciones crean un linaje familiar que se puede llevar año tras año y fortalece los lazos entre los miembros individuales y el capítulo en general.
Otras oportunidades exclusivas para los estudiantes de último año pueden ser barbacoas, visitas a universidades, fines de semana de retiros, botines, noches de agradecimiento y más. Es importante que creemos momentos intencionales para celebrar a los estudiantes de último año como lo haría una nueva clase de MIT o AIT para asegurarnos de que ellos también sigan viniendo. Con un enfoque en la retención, podemos asegurar que todos nuestros miembros están disfrutando AZA y BBG cada año de su experiencia en la escuela secundaria.
Aprende a establecer un programa grande y pequeño en tu capítulo para mantener a los miembros involucrados.
Hay fechas importantes a tener en cuenta cuando se prioriza el crecimiento de nuestro Movimiento. Estas fechas incluyen oportunidades de entrenamiento práctico, momentos de movilización del Movimiento, fechas de registro y programas relevantes que se vinculan a la membresía. Revisa las fechas de las reuniones de reclutamiento y más.
El 1 de julio
Demos la bienvenida a la nueva clase de los alumnos de 8º grado en AZA yBBG...
Agosto-Septiembre
Año nuevo, nuevos miembros. Planeen un increíble evento de lanzamiento para su comunidad.
El 26 de septiembre
El momento más importante de nuestro movimiento es una experiencia sólo para miembros. Úsalo como un punto de venta para los miembros potenciales.
Octubre-Diciembre
Este es nuestro gran impulso de reclutamiento de la temporada.
Septiembre-Noviembre
Mostrar a los prospectos lo mejor de lo que BBYO tiene para ofrecer.
El 7 de noviembre
Mostrar a los prospectos lo mejor de lo que BBYO tiene para ofrecer.
13 y 14 de diciembre
Dale a los prospectos una BBYO experiencia más íntima y luego pide que se unan oficialmente.
8-15 de diciembre
Hacer que los nuevos miembros se sientan conectados con sus nuevos hermanos y hermanas en todo el mundo.
Enero-Febrero
Año nuevo, nuevos miembros. Planeen un increíble evento de lanzamiento para su comunidad.
12-17 de febrero
El momento más importante de nuestro movimiento es una experiencia sólo para miembros. Úsalo como un punto de venta para los miembros potenciales.
29 de marzo
¿Quién no quiere horas de servicio? J-Serve es una gran manera de introducir a los adolescentes aBBYO...
Abril
Nuestra campaña para animar a los miembros a pedir a sus hermanos y hermanas que se unan.
22 de abril
Celebrar BBGel 75 aniversario con su capítulo. Es un gran día para celebrar una ceremonia de presentación.
29 de abril
Vístete con lo mejor AZA y BBG anda por la ciudad para mostrar tu orgullo por nuestro Movimiento.
3 de mayo
Celebrar AZAel 95º aniversario con su capítulo. Es un gran día para celebrar una ceremonia de presentación.
10-17 de mayo
Hacer que los nuevos miembros se sientan conectados con sus nuevos hermanos y hermanas en todo el mundo.
30 de junio
¡Ahora es cuando vamos a alcanzar nuestra meta AZA y BBG la de los miembros!
Ven un día antes a la Convención Internacional para afinar esas habilidades MRIHA y ayudarnos a hacer crecer nuestro Movimiento →
El Festival de Otoño es una increíble oportunidad para invitar a los posibles miembros a probarBBYO. Empieza a planear →
¿Quieres seguir aprendiendo? Explora más herramientas de membresía a continuación!
"Ask Weeks" y "Join Weeks" son momentos formales e intencionales para pedir a los potenciales nuevos miembros que se unan a la diversión y se conviertan oficialmente en un hermano o hermana de la B'nai B'rith Aleph Girl a medida que se acerca la fecha de su inducción. Utiliza este recurso para amplificar tus grandes momentos de reclutamiento.
ExploraLa relación Big-Little, común en la cultura de fraternidades y hermandades en los campus universitarios, crea un linaje familiar que fortalece los lazos entre los miembros individuales y el capítulo. Aprende más sobre cómo llevar esto a tu capítulo.
ExploraUtilice esta hoja de trabajo para ayudar a que los objetivos de reclutamiento de su capítulo se sientan manejables.
ExploraCada consejo o región tiene metas de membresía que se establecen para el próximo año. Para que las metas se sientan manejables, y en última instancia se logren, tenemos que desglosar esas metas y establecer objetivos individuales de los capítulos. ¿Listo para correr la milla de la membresía?
ExploraAsegúrate de alinear el calendario de tu comunidad con lo que está pasando dentro y fuera de... Aquí hay BBYOalgunos recordatorios útiles de fechas para marcar.
ExploraLos presidentes y comités son excelentes formas de difundir los roles de liderazgo en su comunidad. Aprende sobre los diferentes tipos de oportunidades que puedes crear para los miembros.
ExploraCuando se hace una "solicitud" de adhesión a un prospecto, es absolutamente necesario entender y estar preparado para las objeciones más comunes.
ExploraAprende sobre las estrategias y tácticas clave para activar la tubería para el crecimiento de la membresía.
ExploraAl construir una relación con los padres, estás invirtiendo en y . AZA BBGTener el apoyo de los padres en tu comunidad es clave para el crecimiento de nuestro Movimiento.
ExploraCada miembro cuenta y es importante mostrar cuánto valoramos a cada uno de los miembros nuevos, los que regresan, los que llevan mucho tiempo en el club y los que están en perspectiva. Utiliza estos consejos para que todos se sientan bien en los eventos.
ExploraTenga estos guiones a mano cuando sea el momento de inducir a los -In-Training Alephs(AITs) y a los miembros en formación (MITs) en y . AZA Este es un gran momento para Alephs las B'nai B'rith Girls, ¡háganlo especial!
AZA InduccionesBBG Inducciones¿Qué es el MRIHA, se pregunta? Gran pregunta. MRIHA significa Meet, Record, Invite, Anfitrión, Pregunte y es AZA un BBGmodelo de reclutamiento basado en las relaciones. Toma nota... este concepto es muy importante de conocer.
ExploraHay siete pasos para perfeccionar su pregunta a los posibles miembros. Domina tu discurso con este recurso.
ExploraPide tarjetas especiales para dar a los nuevos miembros cuando los invites a unirse (tarjetas de oferta) o los induzcas como un Aleph o BBG (tarjetas de membresía). Contacta con tu personal local para pedir las tarjetas en BBYOla imprenta.
ExploraUn calendario fuerte impulsa nuestra membresía. Aprenda las mejores prácticas para construir su calendario de programación de manera que atraiga a los nuevos y actuales miembros Alephs y a las BBG.
ExploraEntender por qué llevamos a cabo las Iniciativas de Movimiento y cómo se vincula a nuestra estrategia MRIHA de todo el año.
ExploraRevise las mejores prácticas para hacer responsable a su capítulo y región del MRIHA.
ExploraNuestros padres pueden ser excelentes recursos para aprender acerca de los nuevos adolescentes judíos en nuestra comunidad para traer a BBYO. Use esta tarjeta para que los padres la llenen en los eventos para referencias! Puedes poner estas tarjetas en un sorteo de premios especiales para BBYO los padres.
ExploraRegistra la información sobre los posibles miembros para que tus esfuerzos de reclutamiento sean perfectos.
Muestra de hoja de cálculo de registroEjemploUn registro debe estar presente en cada evento para asegurarnos de que estamos llevando la cuenta de con quién nos estamos relacionando. ¡Queremos poder seguir fácilmente a cualquiera que entre por la puerta!
ExploraNos fijamos metas todo el tiempo en AZA y BBG sobre la membresía, la programación, la recaudación de fondos y más. Si te fijas metas, asegúrate de que sean inteligentes.
ExploraAZA y BBG tienen una rica historia. Es importante que nuestros nuevos miembros sean educados acerca de dónde han estado nuestras órdenes y cómo hemos impactado en el mundo. Los actuales Alephs y los BBG deben sentirse parte de esta historia.
La historia de AZALa historia de BBGAprenda las mejores prácticas sobre cómo apoyar a los nuevos y futuros miembros.
ExploraUna vez que conozcas a los nuevos adolescentes judíos de la escuela o de los eventos, es hora de invitarlos a tu programa. Aquí hay algunos consejos sobre lo que sucede a continuación.
ExploraPara nuestros reclutadores, entrenadores y programadores estrella, queremos celebrarlo. Al ayudar a hacer crecer nuestro Movimiento, puede ser elegible para un número de Premios BBG Internacionales muy estimadosAZA , incluyendo el Escudo de David, la Estrella de Débora, el Reclutamiento del Árbol de la Vida, el Reclutamiento de la Luz Eterna, la Excelencia del Capítulo de Henry Monsky, la Excelencia del Capítulo de Miriam Albert y los Premios de Excelencia del Capítulo de Maurice Bisgyer. Si conoces a Aleph alguien BBG que merezca ser reconocido por su trabajo en el fortalecimiento de nuestras prioridades, considera nominarlo para los Premios de la Promesa de Débora y los Principios Cardinales
. Aprenda más sobre su elegibilidad explorando estos premios a continuación:
